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    简述领导者法治思维的含义。

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    一般的领导原则包括()

    • A、以人为本原则
    • B、实事求是原则
    • C、民主集中制原则
    • D、问题导向原则
    • E、守正创新原则

    领导方法的特点包括()

    • A、稳定性
    • B、客观性
    • C、条件性
    • D、目的性
    • E、严肃性

    依据决策问题的重复程度和有无先例,决策可分为()

    • A、程序化决策
    • B、非程序化决策
    • C、战略决策
    • D、战术决策
    • E、满意决策

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