1、 城市社会保险
2、 城市社会救助
3、 城市社会优抚城市社会保障的基本模式P380
1、“国家福利型”的社会保障模式
2、“社会共济型”的社会保障模式
3、“个人储蓄型”的社会保障模式城市社会保障管理的基本目标P381
1、 贯彻国家的法律和政策，实现社会保障的社会化
2、 坚持公平与效益相统一，实现保障的社会化
3、 坚持资金筹集与保值相结合，实现保障资金运行的良性化
4、 规范管理行为，实现社会保障事务管理的有序化城市社会保障管理的作用
1、 有利于城市社会稳定
2、 有利于城市经济发展
3、 有利于落实城市计划生育
4、 有利于社会文明进步我国社会保障制度改革的必要性P382
1、 社会转型的必然要求
2、 建立社会主义市场经济体制的必然要求
3、 实现社会稳定和公平的必然要求我国城市社会保障制度改革的原则P383
1、 社会保障水平与经济社会发展相适应的原则
2、 公平与效率相统一的原则
3、 社会保障社会化的原则
4、 社会保障基金化的原则
5、 社会保障与家庭保障相结合的原则我国城市社会保障改革的目标与思路P384
目标：建立统一的社会保障管理机构。提高社会保障事业的管理水平，形成社会保险基金筹集、运营的良性循环机制，社会保障行政管理与社会保险基金经营要分开。
城市社会保障改革的方向是：使社会保障事业走向社会化、基金化、规范化和法制化
基本思路：P384社区的构成要素P386
1、 稳定的自然环境和生活居住地域
2、 具有相对稳定的社会关系和生活方式的人群
3、 相对稳定的生活环境和生活设施
4、 具有本地特征的文化积淀
5、 居住人群对居住地的情感沟通和心理认同城市社区主要的特点P386城市社区的类型P387
1、 法定社区
2、 自然社区
3、 功能社区社区管理的内容P388
1、 管理属性的多重性
2、 管理主体的多元性
3、 管理实践的参与性
4、 管理过程的系统性城市社区管理的内容